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2026 企業内「組織開発(OD)」実践セミナー

企業内で組織開発を推進するために
~理論と実践事例から、必要とされる人材や取り組みを理解する~

当本部では、2013年度に実施した“訪米組織開発調査団”の調査報告に基づき、日本に於ける組織開発の推進者、すなわち、「組織開発の本質を理解し、企業内で組織開発を推進する人材」を養成するプログラム、「企業内『組織開発(OD)』推進者養成コース」を、2014年度より開講しています。
本セミナーでは、上記調査団のコーディネータをお務め頂き、コースの監修・講師・ファシリテーターをお務め頂いている南山大学の中村先生と、同コースを修了し、組織開発を推進している実務家の方に登壇頂き、コースの内容と共に、組織開発を企業内で推進するために必要とされる人材や取り組みについて、理論と実践事例を通じてご紹介します。
主催団体 関西生産性本部 
講座の種類 セミナー 
主な対象 経営トップ層(部長層以上)、ミドルマネージャー層(課長クラス)、リーダー層(主任・係長クラス)、三役クラス、執行委員クラス、職場委員クラス 
講座カテゴリー 人材育成・開発 
開催日・期間 2026年04月28日
開催時間 14:00~17:00 
開催場所 当本部会議室 (大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階)
(オンライン参加可能 ※Zoom使用) 
開催場所URL http://www.kpcnet.or.jp/access/
参加費 生産性本部会員 無料  
一     般 無料 
内容(スケジュール、運営方法、等)
【講  師】 南山大学 人文学部心理人間学科教授  中村 和彦 氏
 
(講師略歴)
1964年生まれ。88年北海道教育大学旭川校卒業。95年名古屋大学大学院教育学研究科後期博士課程単位取得満期退学。2005年度には米国NTL Instituteにて組織開発を学び、Organization Development Certificate Programを修了。NTL Institute メンバー。専門は組織開発、人間関係トレーニング、グループ・ダイナミックス。著書に、『組織開発の探究 理論に学び、実践に活かす』(共著、ダイヤモンド社)、『入門 組織開発』(光文社新書)、『マンガでやさしくわかる組織開発』(日本能率協会マネジメントセンター)、他。翻訳に、『対話型組織開発 その理論的系譜と実践』。

プログラム

時 間

内      容

14:00~14:05

オリエンテーション

14:05~15:05

(小講義)「組織開発概論~組織開発を推進するために必要な社内リソース~」

  南山大学 人文学部心理人間学科教授                     中 村 和 彦 氏

15:05~15:25

(概要説明)「企業内『組織開発(OD)』推進者養成コース」の概要

  (一社)関西ODサポーターズ(KODS) 理事      山 岸 直 樹 氏

15:25~15:35

休 憩

15:35~17:00

(事例紹介)

「組織開発は経営インパクトを出せるのか

-現場から積み上げた実践者の、試行錯誤と現時点の結論」

  シスメックス株式会社                                       横 山 光 士 氏

(企業内『組織開発(OD)』推進者養成コース」 運営サポーター)

「組織開発推進者としてのあり方(仮題)」

  東洋紡株式会社                                                庭 本 秀一郎 氏

(企業内『組織開発(OD)』推進者養成コース」 運営サポーター)

 
 
 
その他
2025年度開講の第13期・企業内「組織開発(OD)」推進者養成コースの内容は、こちらからご確認下さい。
 
 

 

 
印刷用ファイル 2026od_seminar.pdf (466 k)
お問い合わせ 〒530-6691 大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階
部署: 組織部
担当者: 堀越・松尾・田中・水町
TEL: 06-6444-6461
FAX:06-6444-6450
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