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第4期イノベーションリーダー育成塾<指導講師による、講座説明会(無料・オンライン)>

イノベーションに挑戦する人・組織の作り方を直伝します。

なぜ、日本企業からイノベーションが生まれにくいのでしょうか?
イノベーションを起こせるリーダーが持つ能力は何でしょうか?
当講座では、イノベーションに挑戦する「組織(人の集合体)」をマネジメントの力で
醸成できるような人材、すなわち「イノベーションリーダー」を育成します。
イノベーションには、人間の本質をサイエンスの観点から定義し、イノベーションが活発に起こる人や組織の条件について脳科学や心理学の視点から掘り下げることが非常に有効です。
当講座では、多数のイノベーションで知られる3Mで、長年に亘って研究開発や業務改革の
リーダーを務めてこられた大久保孝俊氏が講師を務めます。「人を操るのではなく、感激させてやる気を起こさせる」ための“秘伝”を余すことなく参加者の皆様に伝授します。

この度、当塾講師である大久保講師を迎えて、講座説明会(無料)を行いますので、
リーダーとして、さらなる向上心のある方、課題を抱える方は、ぜひお差し繰り、ご参加いただけますよう、お願いいたします。
主催団体 関西生産性本部 
講座の種類 セミナー 
主な対象 経営トップ層(部長層以上)、ミドルマネージャー層(課長クラス)、リーダー層(主任・係長クラス)、三役クラス、執行委員クラス、職場委員クラス 
講座カテゴリー 人材育成・開発 
開催日・期間 2024年06月05日
開催時間 11:00~11:45 
開催場所 オンライン開催(「Zoom」使用) 
参加費 無料 
内容(スケジュール、運営方法、等)
【講師プロフィール】
早稲田大学ビジネススクール講師 大久保 孝俊 氏
元 スリーエム ジャパン(株) 執行役員

1983年住友スリーエム(株)(現スリーエム ジャパン(株))入社。87年米国3M社メモリーテクノロジーグループ研究員。99年山形スリーエム(株)(現スリーエムジャパンプロダクツ(株)山形事業所)デコラティブ・グラフィックス技術部長、2003年米国3M社アジア・太平洋地域担当シックスシグマ・ダイレクター、05年米国3M社コーポレートリサーチ研究所上席技術部長、07年執行役員技術担当、16年同コーポレート・プロセス・イノベーション及び品質保証担当等を経て20年退任。現在は、早稲田大学ビジネススクール等で人材育成を展開。著書に「3Mで学んだニューロマネジメント」「イノベーション実践手法」がある。
 

【当塾説明会の内容】
 1)当講座のコンセプトと、到達目標(ゴール)
 2)ミニ講義「イノベーション・マネジメントの基本とは?」
 3)当講座の進め方(事前課題、事後課題)
 4)質疑応答
★講師・事務局への質問がありましたら、申込フォーム「通信欄」に入力をお願いします。
(説明会の内容に反映いたします)
 

↓「第4期イノベーションリーダー育成塾」の詳細・申込はこちらからお願いいたします↓

 

 
備考 <申込期日>
◆6月3日(月)17時
*第4期当塾の申込期日は6月26日(水)です。 
お問い合わせ 〒530-6691 大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階
部署: 人材労政部
担当者: 七野(しちの)・川島
TEL: 06-6444-6464
FAX:06-6444-6450
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講師・事務局への質問 
講師・事務局への質問がありましたら、申込フォーム「通信欄」に入力をお願いします。
(説明会の内容に反映いたします)
 
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